在澳大利亚留学期间打工是可行的，并且对于许多国际学生来说是一种常见的经济来源和生活体验方式。澳大利亚政府允许留学生在学习期间每周工作不超过20小时，假期则可以全职工作。这种政策旨在帮助学生在学习的同时获得工作经验，了解当地文化，并为自己的留学生活提供资金支持。然而，需要注意的是，学生的首要任务仍然是学业，因此应该平衡好学习和工作的关系。

打工的合法性

为了合法地在澳大利亚工作，留学生需要持有有效的签证和工作权利。大多数学生签证都包括了工作权限，但也有可能需要申请额外的许可或更新现有签证以反映工作的变化。留学生必须在开始工作之前确保自己有合法的工作权，并且在工作中遵守所有相关法律和规定。

工资和福利

在澳大利亚，最低工资标准是由公平工作委员会（Fair Work Commission）设定的。截至我知识的更新日期（2023年），全国最低工资为每小时19.84澳元。这意味着即使是最低技能水平的工作，留学生也应该至少得到这个金额。实际上，很多岗位支付的工资会更高，这取决于具体的职业、地区和个人经验等因素。

除了基本工资外，员工通常还会享受到其他福利，如病假、年假和公共假日津贴等。这些福利是受澳大利亚劳动法保护的基本权益，适用于所有雇员，包括留学生。此外，雇主还需要缴纳养老金供款，这部分钱会存入员工的养老基金账户中，用于退休后的收入保障。

工作机会

留学生可以选择多种类型的兼职工作，例如在餐馆和服务业工作、教学助理、零售店销售人员、办公室行政助理等等。选择工作时应考虑通勤时间、工作环境以及与课程安排的兼容性。同时，也要注意避免因为工作而影响学习成绩，毕竟留学的目的是为了接受更好的教育和未来的发展机遇。

注意事项

在寻找工作和签订合同前，留学生应该对澳大利亚的劳动力市场有所了解，特别是关于薪资待遇和工作条件的信息。他们可以通过学校的就业服务中心获取相关信息，也可以咨询当地的劳工组织或使用在线资源来比较不同职位的平均薪酬水平和福利。

另外，留学生在工作时应注意维护自身权益，如果遇到不公平对待或者工资拖欠等问题，应当及时向相关部门报告，寻求法律援助。在澳洲，留学生受到一系列的法律保护，包括反歧视法和工人安全法规等。

综上所述，在澳大利亚留学期间打工是可以实现的，而且可以帮助留学生减轻经济压力，更好地融入当地社会。但是，学生们应该合理规划时间和精力，确保学术目标不受影响，并在工作过程中保持良好的记录和信誉。